Sich und andere gesund führen:
Die Jahresreise® Gesundes Führen:
Eine Weiterbildung mit garantiert nachhaltiger Wirkung 
für engagierte Führungskräfte in Unternehmen

MitarbeiterInnen unterstützen, um dem Alltagsstress gesund zu begegnen

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• Sie sind Führungskraft in Ihrem Unternehmen? 
• Sie engagieren sich stark und bringen täglich Höchstleistung?
• Ihre MitarbeiterInnen und Sie arbeiten in einem herausfordernden Umfeld?
• Durch eine psychische Gefährdungsbeurteilung oder Ihre
 

• Ihnen ist bewusst, dass ständiger Stress auf Dauer krank macht?
• Sie merken, dass der tägliche Druck erste Spuren hinterlässt?
Nutzen Sie das Jahr 2020 für sich und Ihre MitarbeiterInnen
Dann ist es fünf vor zwölf.
persönlichen Beobachtungen wird die aktuelle Belastung deutlich? 
Denn eines steht fest: Wenn Sie nicht handeln, dann werden Sie und Ihre MitarbeiterInnen früher oder später den Preis einer andauernden hohen Leistungsfähigkeit mit der persönlichen Gesundheit bezahlen. Und dann:  
Sinkt die Motivation im Team
Drohen Ihnen Langzeitkranke
Leiden Sie selbst spürbar
Studien belegen, dass Führungskräfte einen deutlichen Einfluss auf die psychische Stabilität und Gesundheit ihrer MitarbeiterInnen haben.
Auch aus den jährlichen Stressreports der Krankenkassen geht regelmäßig hervor, dass Führungskräfte ein wichtiger Gesundheitspuffer für die MitarbeiterInnen sind. Konkret bedeutet dies, dass Sie zur langfristigen Gesundheit Ihrer MitarbeiterInnen beitragen können. 
Doch es gibt einen Ausweg:

Bleiben langfristige Erfolge aus
Damit liegt eine große Verantwortung in Ihren Händen. 
Sie haben dabei drei Ansatzpunkte:
2. eine gesundheits-orientierte Führung im Alltag einsetzen (Verhaltensprävention)
1. die eigene Gesundheit im Auge behalten und Vorbild für die MitarbeiterInnen sein (individuelle Prävention)
3. auf gesundheitsfördernde Rahmenbedingungen und Teamkultur achten (Verhältnisprävention)
Kraftvoll die Verantwortung 
als Führungskraft übernehmen und Resilienz (Widerstandskraft) im Team stärken
Positives Vorbild 
für die MitarbeiterInnen sein und gesunde Rahmenbedingungen am Arbeitsplatz schaffen
Achtsam 
die Handlungsfelder der Gesunderhaltung und mögliche Frühwarnsignale im Arbeitsalltag erkennen
Emotionale Wertschätzung 

zeigen und gesunde 
Werte im Team etablieren
Nur so gelingt es Ihnen, langfristige Erfolge mit einer stabilen Gesundheit nachhaltig zu kombinieren.
Genau hier setzt die Jahresreise® Gesundes Führen an. Es ist eine nachhaltige und wirksame Weiterbildung für Führungskräfte zur eigenen Gesunderhaltung und der ihrer MitarbeiterInnen.
Die Weiterbildung basiert auf dem multimodalen Modell des gesunden Führens von Sandra Kuhn-Krainick und berücksichtigt die vier Dimensionen des kraftvollen, positiven, emotionalen und achtsamen Führens. 

Sie können:
Wie schön wäre es, wenn Ihr Team 
- motiviert auch schwierige Herausforderungen meistert 
- und jeder Einzelne sich dabei pudelwohl fühlt.
In der Jahresreise® zur Gesunden Führung zeige ich Ihnen in 12 Monaten, wie Sie diesem Ziel einen großen Schritt näher kommen.
 
Zugegeben, für die Motivation, Leistungsstärke und Gesunderhaltung sind Sie als Führungskraft nicht der einzige Einflussfaktor, aber ein wichtiger Erfolgsfaktor!

Bei Mitarbeiterumfragen wird immer wieder deutlich, wie stark die Stimmung, die Motivation und die Leistungsbereitschaft vom Verhalten des Vorgesetzten abhängt.
Unsere Kunden bestätigen den Erfolg
Unsere Führungskräfte erhielten viele hilfreiche Impulse für Ihren Führungsalltag und gaben sehr positives Feedback.  

Über 50 Führungskräfte haben die Jahresreise zur Gesunden Führung bei uns im Unternehmen durchlaufen. Die Mischung zwischen Präsenztrainings und digitalen Medien kamen außergewöhnlich gut an. Besonders gefallen hat den Teilnehmerinnen und Teilnehmern die individuelle Betreuung und der hohe Praxisanteil über das ganze Jahr hinweg.
Durch eine umfangreiche Wirksamkeitsanalyse konnten wir den Erfolg auch für die Geschäftsführung sichtbar darstellen. Rundum eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit dem Institut Kuhn-Krainick. Danke dafür.

Marcus Mensing, Bereichsleiter Personal, Zschimmer & Schwarz GmbH & Co KG Chemische Fabriken

Weniger Stress und mehr Gelassenheit im Arbeitsalltag
Für unsere Fahrer im öffentlichen Nahverkehr ist der Alltag oft sehr stressig. Enge Zeitpläne, viel Stau durch Autos, Fahrradfahrer und Fußgänger auf den Straßen, aggressive oder hilfsbedürftige Fahrgäste, Schichtdienst und täglich auch unvorhergesehene Probleme machen den Alltag zu einer ständigen Herausforderung.

Die Jahresreise zur gesunden Führung gab unseren Führungskräften zahlreiche Impulse, um im Alltag den Mitarbeitern Unterstützung zu geben, gesunde Rahmenbedingungen zu schaffen und einen wertschätzenden Führungsstil vorzuleben.

Wir waren sehr zufrieden mit der Zusammenarbeit des Institutes Kuhn-Krainick. Hier ein kleiner Auszug der Teilnehmer-Feedbacks: „sehr abwechslungsreich“, „viele praktische Übungen“, „kompetente Trainer“, „Zeit ist wie im Flug vergangen“, „gute Anregungen für den Arbeitsalltag“.

Letztlich war die Veranstaltungsreihe eine Gesundheits- und Stressprävention sowohl für die Führungsmannschaft als auch für die Mitarbeiter.

Franz-Wilhelm Coppius, Bereichs- und Betriebsleiter Fahrbetrieb, Rhein-Neckar-Verkehr GmbH

Vier Bausteine der Jahresreise
4. Erfolgs- und Wirksamkeitsanalyse
mit persönlichen Empfehlungen

2. Analoge und digitale Jahresbegleitung
über zwölf Monate on-the-job
1. Start in die Jahresreise® als zweitägigen Impuls-Parcours  
3. Abschluss der Jahresreise
mit Erfahrungsaustausch und Transfer-Impulsen
Dieses Konzept wurde mehrfach ausgezeichnet
Deutscher Coach und Trainer Award
Besonders gefallen hat der Jury …
die Nachhaltigkeit und die große Methodenvielfalt.

Zitat der Jury: „Oft denken wir ja bei der Wahl der Instrumente für Kompetenzentwicklung an ein Entweder-Oder. Dieses erfolgreich eingesetzte Konzept zeigt sehr schön, wie viel Kraft in der Kombination dieser Elemente liegt. Es zeigt, dass Trainer und Coachs, wenn es das Thema erforderlich macht, mehr zu bieten haben als Stuhlkreis und Pinnwand. Durch seinen ganzheitlichen Ansatz auf den vier Einflussebenen Gefühle, Gedanken, Körper und Verhalten bietet das Konzept eine nachhaltige Burnout-Prävention.“

Europäischer Trainerpreis
Die Jury lobt insbesondere …
„….die Vielfalt der Lernimpulse, die bewährte Methoden mit spezifisch entwickelten Tools kombiniert, sowie den ganzheitlichen Ansatz des Programmes und die Tatsache; dass die Impulse über ein Jahr verteilt sind, was den zielgerichteten Transfer in den beruflichen Alltag unterstützt.“

CSR-Siegel
Als einziges Weiterbildungsinstitut in Deutschland tragen wir das Nachhaltigkeitssiegel für unser Weiterbildungsprogramm.

Warum sind Sie bei mir richtig?
Mein Name ist Sandra Kuhn-Krainick. Ich bin Diplom-Psychologin und schon seit über 25 Jahren als Coach und Trainerin erfolgreich unterwegs. So ganz genau kann ich es nicht mehr zählen, aber es waren mit Sicherheit mehr als 35.000 TeilnehmerInnen in meinen Coachings und Trainings.

Im Laufe der Jahre ist mein Weiterbildungsinstitut immer weiter gewachsen und heute arbeite ich mit sechzehn hochqualifizierten Trainern aus unterschiedlichen Disziplinen zusammen.

Bei der Jahresreise® Gesundes Führen ist das Know How von Managern, Psychologen, Medizinern und Resilienz- bzw. Achtsamkeitstrainern eingeflossen. Gemeinsam haben wir ein ganzheitliches Programm entwickelt, das garantiert Wirkung zeigt.
Was dürfen Sie bei der Jahresreise® alles erwarten?
3. Abschluss der Jahresreise®
4. Individuelle Wirksamkeitsanalyse mit weiteren Empfehlungen

Sie nehmen an einem interaktiven Online-Seminar mit Erfahrungsaustausch aller Teilnehmer teil und können hier Hürden und Probleme ansprechen bzw. sich Ideen und Tipps für die weitere Umsetzung einholen.
Über zwölf Monate werden Sie von uns dann on-the-job mit verschiedenen analogen und digitalen Formaten begleitet. 
In Kooperation mit einem externen Institut und der Universität Mannheim haben wir eine Vor- und Nach-Befragung entwickelt. Sie erhalten im Nachgang eine persönliche Auswertung Ihrer Fortschritte und individuelle Empfehlungen für Ihren Arbeitsalltag.
Persönlicher Selbstcoaching-Kalender „Mit innerer Gelassenheit Bournout vermeiden“ 
1. Start in die Jahresreise®
2. Jahresbegleitung
Zu Beginn nehmen Sie an einem zweitägigem Präsenztraining teil. Abwechslungsreich, kurzweilig und gleichzeitig dicht mit zahlreichen Anregungen durchlaufen Sie in einer Gruppe einen Impuls-Parcours - ähnlich eines Zirkeltrainings. Diese Form des Trainings wurde mit dem Deutschen Coach- und Traineraward ausgezeichnet. Unsere positiven Teilnehmerbewertungen liegen bei 100% und die Empfehlungsrate beträgt 97%.

„Telefon-Joker“ zum Einzelcoaching
Monatliche Downloads und Selbstcoaching-Anleitungen (Impulstexte, Übungsanleitungen, Videos, und vielem mehr) 
Webinar mit hilfreichen Tipps zum Umgang mit den monatlichen Impulsen 
Passwortgeschützten "Backstage-Bereich" für Fragen und Antworten
Lernpartnerschaften und Buddy-System, um sich in der Gruppe auszutauschen und so verbindlich "am Ball zu bleiben"
Ein Jahr intensive und ganzheitliche Begleitung. Wissenschaftlich fundierte Impulse über 12 Monate mit einer abschließenden Wirksamkeitsanalyse.
Leistungen und Konditionen
„Jahresreise® Gesundes Führen“
Kosten* pro Teilnehmer: 2.550 Euro zzgl. Mehrwertsteuer

Anmeldung per Mail und ausgefülltem Anmeldebogen

Achtung: begrenzte Teilnehmerzahl! Sichere Teilnahme erst nach Erhalt der Buchungsbestätigung und Überweisung der Teilnehmergebühr.

* Weitere Informationen und die Unterlagen zur Anmeldung finden Sie hier!
Ich freue mich auf Ihre Teilnahme und unser baldiges Kennenlernen.

Ihre Sandra Kuhn-Krainick